|
خروج سريع

معلومات عنا

انضم إلى فريقنا

قصتنا

حول BeyondHousing

نحن فريق من الأشخاص المتحمسين لإحداث فرق حقيقي في المجتمعات التي نعمل فيها ، من خلال توفير منازل للمستأجرين الذين يحتاجون إليها وتمكين الأشخاص الذين يعانون من التشرد أو المعرضين لخطر التشرد.

وظائف

الفرص الحالية

تبحث BeyondHousing عن مدير حالة سيعمل على الحفاظ على إسكان المستأجرين المعرضين لخطر فقدان إيجار مساكنهم الاجتماعية وتقديم الدعم للحفاظ على عقد إيجار ناجح.

انقر هنا لعرض هذا الدور

تسعى BeyondHousing إلى الحصول على مدير حالة بدوام جزئي والذي سيعمل على الحفاظ على إسكان المستأجرين المعرضين لخطر فقدان إيجار مساكنهم الاجتماعية وتقديم الدعم للحفاظ على عقد إيجار ناجح.

انقر هنا لعرض هذا الدور

لدينا حاليًا فرصة بدوام جزئي في برنامج المساعدة والدعم الإيجاري (TAAP) الذي يعمل في مكاتبنا في Wangaratta و Wodonga. سيكون عامل TAAP مسؤولاً عن توفير خدمة إيجار عالية الجودة لسكان فيكتوريا المحرومين مالياً وضحايا العنف الأسري.

انقر هنا لعرض هذا الدور

تبحث BeyondHousing عن عامل خاص في برنامج المساعدة في التأجير ، والذي سيعمل مع الأشخاص الذين يواجهون صعوبة في الوصول إلى و / أو الحفاظ على مساكن الإيجار الخاصة ، بسبب الحواجز المالية والاجتماعية. يسعى البرنامج إلى تقليل حالات الخروج التي يمكن منعها من الإيجار الخاص وبالتالي الدخول في نظام خدمة التشرد ، من خلال دعم الأسر التي تتطلب دعمًا عمليًا إضافيًا.

انقر هنا لعرض هذا الدور


ألا ترى منصبًا لك ولكنك لا تزال مهتمًا بالعمل مع BeyondHousing؟ ثم، نحن نريد ان نسمع منك. قدم تعبيرك عن الاهتمام أدناه.

معلومات عنا

رؤيتنا

في BeyondHousing ، نحن ملتزمون برؤية إنهاء التشرد ونحن مدفوعون بقيمنا في الدعوة والإنصاف والابتكار والجودة والتعاون لتحقيق ذلك. إذا كنت شغوفًا بهذه الرؤية ، انضم إلينا.

فوائدنا

ماذا نقدم

  • أجر تنافسي
  • تغليف المرتبات
  • ظروف عمل مرنة
  • بدلات الصحة والعافية
  • تدريب مكثف وبيئة تعليمية
  • فرص التطوير المهني والشخصي

التعليم والتنمية

مواضع الطلاب

نحن نشجع الطلاب المهتمين بالقيام بالتنسيب معنا للتنسيق مع مزود التعليم الخاص بهم. لمعرفة المزيد حول إكمال وضع الطالب معنا ، يرجى الاتصال بمنسق الموارد البشرية لدينا على 02 6055 9000.


تجدنا على الرابط

اكتشف المزيد حول كيف نسعى جاهدين لنكون منظمة مؤثرة ، واستمع إلى موظفينا التنفيذيين وقادة الفكر في صناعتنا ، واطلع على اتصالاتنا من جميع أعضاء مجلس الإدارة وفريق القيادة والموظفين.